【編者按】今年是花園集團創(chuàng)業(yè)45周年。從祠堂燭光到產(chǎn)業(yè)萬象，從偏僻山村到現(xiàn)代村城，這段跨越近半個世紀(jì)的創(chuàng)業(yè)傳奇，承載著花園人的奮斗與夢想。三十年前，有這樣一位親歷者走進花園，他從普通崗位做起，一路成長，一路拼搏，一路見證花園蝶變。這篇文章，是他對共同歲月的深情回望，也是對“花園精神”最深刻的詮釋。讓我們跟隨他的筆觸，走進那段風(fēng)雨兼程、青春正燃的花園時光。這是我們“回望來路”欄目的開篇，期待廣大花園人、新花園人以及關(guān)心支持花園發(fā)展的社會各界人士賜稿，一起回望花園集團創(chuàng)業(yè)45年來那些動人往事與歲月記憶，詳見欄目征文啟事。

花園里三十載

今年是花園集團創(chuàng)業(yè)45周年。花園從祠堂里的一縷燭光，到五大產(chǎn)業(yè)的萬千氣象；從一座小山村到現(xiàn)代化的花園城市。這四十五年，我有幸親歷了其中三十年的發(fā)展變化。這條路走得并不平坦，卻一步一個腳印，走得踏實，走得堅定。

1996年夏天，我二十虛歲，帶著一身青澀和滿心好奇走進花園。從辦公室文員，到參與籌辦《花園集團報》，到擔(dān)任集團辦公室主任，再到集團黨委副書記兼任文化中心主任。三十年里，我記錄過維生素D3項目從北京移回花園村的曲折故事，也記下過兩次并村后村干部為花園發(fā)展付出的艱辛……

寫下這些文字，為回憶一段共同走過的歲月，為感恩一路同行的領(lǐng)路人與同事，也為把這份美好回憶，交付給花園的下一個四十五年。

初入花園

1994年高中提前畢業(yè)，跑過供銷，開過壓路機，經(jīng)歷求學(xué)的失落。1996年7月，我第一次踏進花園村，選擇了花園集團。那一年，香港回歸倒計時，新世紀(jì)的鐘聲隱約可聞，萬物生長，生機勃勃。我青澀懵懂，但花園給我的第一印象至今清晰——這個村子、這家企業(yè)，有著不一樣的氣質(zhì)。

我的第一個崗位是文印室文員。沒有電腦排版，沒有激光打印機，沒有膠裝，材料訂好了要用糨糊糊——今天的年輕人恐怕難以想象。我每天就是打字、復(fù)印、校對、裝訂，反反復(fù)復(fù)。

幾個月后，我被調(diào)去辦公室做后勤：收發(fā)報紙、接電話、接待來訪……還要走遍花園企業(yè)的每個角落登記財產(chǎn)。什么都干，哪里需要就往哪里頂。那些不起眼的雜活，恰恰成了我了解花園最好的窗口。

時任集團辦公室主任厲惠英全力支持我的工作。看我年紀(jì)輕、底子薄，她讓我盡快熟悉辦公室各項工作，常叮囑我要把材料寫好、做好——這是辦公室人員的看家本領(lǐng)。在她的嚴(yán)格要求和耐心指點下，我摸清了辦公室工作的門道，也打下了寫材料的基本功，此后三十年受益不盡。

文印室里，花園村大大小小的文件、材料、報告從我手中流過——產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)劃藍圖，基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)報告，每一份都像一扇小窗，讓我慢慢了解花園的運轉(zhuǎn)脈絡(luò)和前進方向。服裝廠、彩印廠、磁鋼廠、火腿廠……花園集團的產(chǎn)業(yè)版圖，我就是在那一頁頁紙里一點點認(rèn)全的。

那年，集團給我配了數(shù)字BP機，后來升級成中文機，屏幕上能顯示“速回電話”“下午開會”的字樣，雖然寥寥數(shù)語，卻覺得科技真是了不起。再后來，小靈通發(fā)下來了，模擬手機也發(fā)下來了，沉甸甸地揣在兜里，走到哪兒都能聯(lián)系上。集團有總機，宿舍里統(tǒng)一裝了程控電話。現(xiàn)在回過頭看，那些BP機、小靈通、模擬機、程控電話，早被智能手機和筆記本電腦取代，都成了老物件。但在當(dāng)時，每一次設(shè)備更新，都是花園發(fā)展最真實的注腳——它見證了花園從傳統(tǒng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)邁向現(xiàn)代化企業(yè)的每一步，也反映了那個時代特有的蓬勃生機：技術(shù)在變，工具在變，人的觀念也在變，而花園始終走在前面。

所以，沒有那一年的文印室和后勤經(jīng)歷，就沒有后來三十年我對花園村的深刻理解。那段最基層、最瑣碎的日子教會我：腳踏實地不是一句空話，信任不是憑空來的，是一點一滴干出來的。

感恩領(lǐng)路

1997年，我被通知轉(zhuǎn)崗籌辦《花園集團報》。那晚，我整夜沒睡——沒寫過新聞，更沒辦過報，心里直打鼓。至今記得邵書記那句話：“不會可以學(xué)，學(xué)著干。”就這樣，我跟著兩位外請的老師，一位是《香港商報》聘請的記者喬耀輝老師，一位是退休教師郭春松，從無到有，從零起步。版面怎么設(shè)計？新聞怎么采訪？稿件怎么編？校對流程有哪些？什么都不懂，只能從最基礎(chǔ)學(xué)起。白天跟老師學(xué)，晚上啃資料、練寫作。沒有互聯(lián)網(wǎng)，參考資料少得可憐，我就把集團訂的黨報和其他企業(yè)報紙一份份拿來研究——看標(biāo)題怎么擬，導(dǎo)語怎么寫，版面怎么排。

籌辦報紙遠比想象復(fù)雜。確定辦報宗旨、設(shè)置欄目、建立投稿渠道、培訓(xùn)通訊員，采訪寫稿、編輯排版、校對付印、寄送發(fā)放，每個環(huán)節(jié)都要從零搭建。還有爭取“身份”的征程——報紙辦起來了，沒有準(zhǔn)印證就不能合規(guī)印刷發(fā)放。我?guī)е牧献哌M省新聞出版局的辦公大樓，從一竅不通到自主辦報，從試刊一年到準(zhǔn)印證到手，那段歷程是我職業(yè)生涯最寶貴的一課。回頭看才真正明白：沒有學(xué)不會的事，只看你愿不愿意學(xué)、敢不敢干。而邵總，就是那個在你猶豫時推你一把、在你困難時給你撐腰的人。

如今這份報紙早已成為花園村展示形象、文化宣傳的重要陣地。那些年，我用報紙記錄了花園集團的每一次跨越、花園村的每一個變化。三十年的文化宣傳工作，讓我結(jié)識了許多媒體朋友。說起花園，他們都有一個共同的感受：為花園的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新點贊，為邵書記的花園情懷感動。

這份點贊并非沒有來由。邵書記心里，建設(shè)好花園村、讓村民富起來，不是一句口號，而是一生的事業(yè)、一生的追求。企業(yè)做大了，事業(yè)走遠了，他的根始終扎在這個村里。“我辦企業(yè)的目的，就是把花園建設(shè)好，讓村民富起來。”這句話，他講了幾十年，也干了幾十年。

項目“回歸”

我進花園那一年，集團開始實施“非高科技項目不上”戰(zhàn)略。1996年，集團與中科院合作，在北京組建研發(fā)團隊攻堅維生素D3生產(chǎn)技術(shù)，由時任集團副總裁馬文德出任雙方成立的中試公司——北京維迪思通化學(xué)品有限公司總經(jīng)理，全面負責(zé)研發(fā)工作，歷時5年多，終于打破了一個被國外壟斷多年、國內(nèi)空白的領(lǐng)域。從1996年完成小試到1999年完成中試，2000年一次性買斷維生素D3生產(chǎn)技術(shù)，再到2001年，我國第一條年產(chǎn)6噸的維生素D3生產(chǎn)線誕生，改變了我國維生素D3依賴進口的局面。

項目研發(fā)成功，消息傳來，整個花園歡欣鼓舞。放在哪里產(chǎn)業(yè)化？邵書記態(tài)度堅決：“花園村要發(fā)展，不能老是靠傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。高科技項目如果不在花園村落戶，花園村的轉(zhuǎn)型從何談起？這個項目必須回到花園村！”

從此，花園村有了自己的高科技產(chǎn)業(yè)，有了國際領(lǐng)先的技術(shù)，有了與世界巨頭競爭的底氣——從研發(fā)到工業(yè)化生產(chǎn)，到2014年成功上市，再到如今全球最大的維生素D3全產(chǎn)業(yè)鏈生產(chǎn)基地。這種敢于突破、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)臍馄牵尰▓@村擁有了世界級的維生素D3產(chǎn)業(yè)。

我曾采訪過一位當(dāng)年參與項目移回的工程師，他感慨地說：“我在很多地方工作過，但像邵總這樣，把好不容易研發(fā)成功的項目硬是搬回自己村里的，還是第一次見。他是真的把花園村當(dāng)成自己的‘家’。”

2002年9月25日，時任中國科學(xué)院院長路甬祥專程考察花園生物公司。我負責(zé)全程攝影和宣傳報道，親眼見證了花園村的高科技項目得到國家最高科研機構(gòu)的認(rèn)可。路甬祥院長認(rèn)真察看生產(chǎn)車間、研發(fā)中心和產(chǎn)品展示，詳細了解技術(shù)路線、生產(chǎn)工藝和市場前景，臨別時的一番話，我至今記憶猶新：

“花園維生素D3項目，是我國產(chǎn)學(xué)研合作的成功典范。中科院有技術(shù)，花園集團有資金、有機制、有市場眼光，雙方優(yōu)勢互補，走出了一條成功的科技成果轉(zhuǎn)化之路。這條路，值得在全國推廣。”

他還特別提到邵總的遠見卓識：“我見過很多企業(yè)家，但像邵欽祥這樣，敢于在別人還在猶豫的時候就瞄準(zhǔn)高科技、敢于把研發(fā)成功的項目硬是搬到自己家鄉(xiāng)的，不多見。他不僅有企業(yè)家的膽略，更有對家鄉(xiāng)的深厚情懷。”

考察結(jié)束，我連夜趕寫通訊《路甬祥與“花園”的科技情結(jié)》。第二天，《信息參考報》頭版頭條通欄刊發(fā)，后來還被評為中國地市報好新聞。從那以后，花園集團的高科技之路越走越寬——生物醫(yī)藥、新材料、新能源，一個又一個高科技項目在花園村落地生根、開花結(jié)果。

兩次并村

邵書記對花園村的情懷，不僅在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，更在村莊的發(fā)展、村民的共富中。

2004年10月和2017年3月，花園村經(jīng)歷了兩次重大行政村區(qū)域調(diào)整。每一次并村，都是一次深刻的社會重構(gòu)——土地、資產(chǎn)、人事、風(fēng)俗，方方面面牽涉其中，矛盾與糾紛在所難免。

我清晰記得2004年第一次并村后的情形。并村容易并心難，新并入的村民有疑慮，原有的村民也有想法。土地、資產(chǎn)、干部、政策……樁樁件件都是煩事。

那段時間，黨員大會、村民代表大會、老年協(xié)會會長會議接連召開，我負責(zé)起草邵書記的講話稿。他明確要求突出幾個重點：采取“一分五統(tǒng)”的辦法，真正實現(xiàn)“六個融合”；消除新并進來的村民“會不會成為二等村民”的顧慮，讓他們真正認(rèn)同自己就是花園人；讓大家看到希望，明白并村之后按規(guī)劃統(tǒng)一建設(shè)，“一年小變樣、三年大變樣、五年全變樣”的承諾不是空話；喚起發(fā)展意識，要有共富產(chǎn)業(yè)，樹立爭先信心，讓村民忙起來，人人有事干，家家要創(chuàng)業(yè)。每一次講話，都要講到村民心坎上。

并村后的第一年，村兩委大大小小的會議一共開了260多個——幾乎天天有會，有時一天好幾個。研究發(fā)展規(guī)劃的，解決矛盾糾紛的，聽取村民意見的……白天開，晚上也開；工作日開，周末也開。

2017年第二次并村，同樣的場景再次上演，又是100多個會議。每一次會議，都見證著邵書記和村兩委為“并村并心”付出的巨大努力。如今的花園村早已看不出并村的痕跡，新老村民親如一家，大家都叫同一個名字：花園人。可以說，并村的二十多年，是花園村干部最辛苦的二十多年，也是花園村民最幸福的二十多年。

花園精神

三十年來，我深切感受到，“求實、創(chuàng)新、求強、共富”的花園精神絕不是一句口號。邵總提出“非高科技項目不上”，把北京研發(fā)成功的維生素D3項目硬是移回花園村，并村第一年開了260多個會……每一件單獨拎出來都是難事，但一件件都干成了。他常說：“當(dāng)村干部，總要為老百姓做點實事。花園村的老百姓信任我，我就要對得起這份信任。”這句樸素的話，他踐行了一輩子。無論外界怎么變，無論遇到多少難處，無論企業(yè)做大、事業(yè)走遠，他的根始終扎在村里。這種“把項目搬回村里”的魄力，讓村民看到了轉(zhuǎn)型的希望。

正是這份幾十年如一日的堅守，感染了每一個花園人，也塑造了今天的花園精神，也打造了“科技花園、綠色花園、活力花園、和諧花園”的花園形象。1996年，花園集團黨校成立，邵總在開學(xué)典禮上的第一堂課，就是提出“要打造一支高素質(zhì)的干部員工隊伍”，每月一次的黨校學(xué)習(xí)，一堅持就是三十年；有了學(xué)習(xí)的組織，學(xué)習(xí)的形式和方式也持續(xù)豐富完善，每年結(jié)合發(fā)展戰(zhàn)略設(shè)定研討主題，組織黨員開展大討論。從2000年開始的“用心做事、追求價值”，到2026年的“創(chuàng)新突破搶機遇、實干奮進開新局”，每年一個討論主題，每年一次思想解放。花園精神，就在這一次次學(xué)習(xí)與碰撞中代代相傳。花園精神的內(nèi)涵，也在這一次次學(xué)習(xí)與碰撞中不斷厚實豐盈。

“我”到“我們”

三十年前，花園村靠的是邵總帶領(lǐng)的一班人的艱苦奮斗；今天和未來，不僅如此，更要靠人才。

這些年，花園村對人才的吸引力越來越強，引進政策不斷調(diào)整優(yōu)化。一批又一批高學(xué)歷、高素質(zhì)的年輕人來到花園村——名校畢業(yè)的博士、碩士，從大城市回流的優(yōu)秀青年，帶著技術(shù)和項目來落戶的創(chuàng)業(yè)者。花園村不再是當(dāng)年那個留不住人的小村莊，而成了各類人才向往的熱土。

三十年過去，90后、00后的年輕人，有的在實驗室里攻堅克難，有的在生產(chǎn)一線揮灑汗水，有的已經(jīng)在管理崗位上獨當(dāng)一面。在他們身上，我看到了花園村的“正青春”。他們說：“花園村有干事創(chuàng)業(yè)的平臺，有尊重人才的傳統(tǒng)。在這里，年輕人能學(xué)到東西、能干成事業(yè)。”

一代又一代人接力奮斗，才有了今天的“花園正青春”。

而今，站在三十年的門檻上回望，沒有驚心動魄，只有細水長流；沒有轟轟烈烈，只有踏踏實實。我把最好的年華、最真的情感留在了花園村。

三十年一路走來，如果說有什么體會，我想有三點。

一要珍惜平臺的托舉。我的每一點成長都離不開花園這個干事創(chuàng)業(yè)的舞臺，是邵總的信任、同事們的幫襯，讓我把一件件小事做成了事業(yè)。

二要有學(xué)習(xí)的能力。每一次轉(zhuǎn)崗幾乎都是“從零開始”，正是在干中學(xué)、在學(xué)中干，才一步步跟上了花園發(fā)展的腳步。

三要常懷感恩之心。心懷感恩，腳下的路才會越走越寬。

2021年，花園集團創(chuàng)業(yè)40周年，我被評為“花園集團十大創(chuàng)業(yè)標(biāo)兵”，集團獎勵了我一輛紅旗H9，捧著這份榮譽，忽然有了一個具體的、沉甸甸的落點。我心里清楚：它不只是給我個人的，更是給所有與花園風(fēng)雨同舟、并肩奮斗的花園人的。

2026年，花園集團創(chuàng)業(yè)45周年。6月3日，《浙江日報》頭版頭條刊發(fā)通訊《“花園”正青春——從貧困村到共富樣板：花園村創(chuàng)業(yè)之路》。2025年9月，凝聚著花園村40年奮斗歷程的《浙里花園》一書也已正式出版，把這片熱土的創(chuàng)業(yè)故事、精神傳承，一一定格成冊。

《浙江日報》說“花園正青春”，我也相信。這片熱土的青春，正洋溢在每一個花園人的臉上，激蕩在每一個花園人的心中。我的三十年職業(yè)生涯，是一個圓滿的節(jié)點，更是一個嶄新的起點。如今，90后、00后已是肩負起責(zé)任的新生代，花園精神代代相傳，花園事業(yè)生生不息。

感恩這個偉大的時代，感恩花園。

三十載花園里，一生花園人。此心安處，便是吾鄉(xiāng)。